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職業(yè)發(fā)展
工作機會
我們深知，人才是企業(yè)發(fā)展的根本，是推動企業(yè)發(fā)展的第一生產力。我們把人才作為企業(yè)最大的財富經營，在秉承企業(yè)核心價值觀的基礎上，多渠道引進人才、高效機制培養(yǎng)人才、廣闊平臺晉升人才，竭力為每一位員工提供追求卓越、實現(xiàn)夢想的舞臺，人才在價值表達的過程中不斷推升企業(yè)的發(fā)展，最終打造員工和企業(yè)價值共贏的平臺。
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- 工作地點：
- 所屬機構：
-
招聘職位:
研發(fā)_技術員
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所屬機構:
毅拓 -
招聘人數(shù):
1人 -
工作地點:
平湖 -
發(fā)布日期:
2024-11-20
- 崗位職責：
1.了解汽車部件技術發(fā)展現(xiàn)狀，具備豐富的機械制造、產品設計知識，且熟悉產品的整個生產流程。
2.編寫市場調研報告，提出研發(fā)與技術創(chuàng)新的方向與課題，報領導審批。
3.負責建立、實施產品開發(fā)流程和管理體系。
4.根據(jù)內外環(huán)境變化，及時對制度和標準進行修改和完善
5.領導部門成員實施產品開發(fā)、研制工作，制定開發(fā)計劃；
6.與客戶技術部門的接口，進行技術交流，充分了解客戶需求和技術要求。
7.跟蹤監(jiān)督各環(huán)節(jié)的進度與質量、發(fā)送樣品。
8.負責新品試生產評審的組織和遺留問題的改進。
9.協(xié)助產品報價、參與供應商核價。
10.組織APQP策劃和文件編制、歸檔。
11.負責產品工藝文件的定期審查和更新。
12.現(xiàn)場質量問題解決及持續(xù)改進。
13.對供應商技術評估。
14.參與客戶投訴的質量問題的整改。
15.本部門人員培訓考核。
16.研發(fā)團隊人才組建與經營。
17.其它專案工作的處理。
- 任職要求：
1.具備豐富的機械制造、產品設計、模具設計知識;能運用質量工具（SPC、MSA、APQP、PPAP、FMEA）。熟悉ISO/TS16949質量管理體系標準，懂得新品開發(fā)流程，能夠熟練運用開發(fā)工具。
2.熟悉國內外本行業(yè)技術發(fā)展狀況，掌握國內外本行業(yè)最新技術發(fā)展信息，并對國內外本行業(yè)新產品、新技術、新材料、新工藝的情況有較深入的分析和研究。
3.具有良好的專業(yè)技術能力、創(chuàng)造能力、抽象思維能力，具備責任意識和職業(yè)道德。
4.能夠熟練使用計算機繪圖軟件（如CAD、UG、Pro\E等）、辦公軟件。